Kurstart: 9 nov 2010

Målgrupp: Chefer och HR-specialister i företag, konsulter.

Lär dig en unik metod för att hantera den mänskliga sidan av förändring och hur du kan använda coaching som förändringsverktyg.  Detta är ett fem-dagars utvecklingsprogram för dig inom en chefs/ledarroll och inom HR-och personalområdet.

Även med rätt strategi och en kraftfull plan på plats, misslyckas många företag med sitt förändringsarbete. Planer överges, implementeringen förskjuts eller också är medarbetarnas motstånd oväntat stort. Den kritiska pusselbiten som saknas är en plan för att hantera den mänskliga sidan av förändring - en sk "transitionplan".

För att hjälpa dig att hantera dessa kritiska utmaningar presenterar vi nu Diplomerad Förändringscoach; ett unikt program där Newstart som enda företag i Sverige är certifierade att utbilda "The Leading Organizational Transition Certification Program" utvecklat av professor William Bridges och implementerat i företag i förändring över hela världen under 30 år.

Programmets tre huvudområden:
1. Förändringsledning och “Transition”-modellen
2. Coaching och ett coachande förhållningssätt
3. Ett konsultativt förhållningssätt

Läs mer här >>